司法部确认前州长对下属性骚扰 库默继续否认

周五（1月26日），美国司法部宣布，他们与纽约州长行政办公室达成一项协议，确认前纽约州长库默（Andrew Cuomo）曾经对至少13名女下属进行性骚扰，并打击报复举报人；而行政办公室参与其中。

美国司法部表示，库默的行政办公室（NYS Executive Chamber）参与的骚扰行为违反了1964年《民权法案》第七章，该法案禁止基于性别和其他人口特征的就业歧视，并禁止雇主对举报歧视的人进行报复。

根据此名为“美国与纽约州行政办公室关于工作场所改革的协议”，司法部发现，“前州长库默让纽约州至少13名女性雇员，包括办公室雇员，处于性敌对的工作环境中。库默多次让这些女性员工遭受不受欢迎的、未经同意的性接触；抛媚眼；不受欢迎的性评论；基于性别的昵称；对他们外貌的评论；和/或者基于其外表的优惠待遇。”

此外，此协议中还说，在库默执政期间，办公室对他的行为有所了解，但未能在系统层面上有效纠正骚扰行为。 当员工试图向高级职员对库默的骚扰提出指控时，库默的工作人员未能及时向适当的调查机构报告这些指控。

“事实上，办公室的回应只是为了保护库默免受进一步的指控，而不是为了保护员工免受性骚扰。联邦还发现库默的高级工作人员了解他的行为，并对他骚扰的四名女性进行了报复。”协议中写道。

这份协议支持了纽约州总检察长詹乐霞2021年的报告，该报告的公布直接导致了库默的辞职。

“纽约州最有权势的民选官员——前州长的行政办公室的行为令人震惊，因为其中存在明显的权力差异，而且受害者缺乏举报和纠正骚扰的途径。”司法部民权部门助理检察官克拉克（Kristen Clarke）在一份声明中说。

库默的律师格拉文（Rita Glavin）周五针对上述协议发表了一份声明，否认库默有不当行为，“库默州长没有对任何人进行性骚扰。司法部的‘调查’完全基于纽约州总检察长的存在严重缺陷的、不准确的、有偏见的和误导性的报告。司法部甚至从未就这些问题联系过库默州长。这只不过是未经调查的政治解决办法。”

自2021年8月开始调查以来，现任州长霍楚（Kathy Hochul）领导的行政办公室已开始实施政策调整，以防止和解决不当行为。周五的这份协议赞扬了这些努力，并呼吁纽约州进行进一步的改革。



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